区委统战部始终坚持“四心”定位，以高度的政治自觉，扛牢换届风气监督“五个责任主体”责任，全力保障换届工作风清气正。

一是全覆盖纪法教育拉响“警报器”。通过部务（扩大）会、党员大会专题学习“十严禁”、“四必须”、“二十个决不”“十个一”等换届工作纪律及风气监督相关文件，组织观看《警钟长鸣》《永葆政治本色》等警示教育片，学习《南充拉票贿选案警示录》等典型案例，并结合统战部工作实际，提出“七个不准”换届纪律要求。召开“讲政治、懂规矩、守纪律”专题剖析会，查找并整改完成事项11个。扎实开展“弘扬斗争精神 增强斗争本领”专项活动，以专题学习、专题党课、专题研讨、专题检视等形式，增强党员干部斗争意识、斗争本领。

二是全方位宣传引导把握“主基调”。针对区级各民主党派、工商联和统战社团负责人、参与初步推荐工作的各人民团体、有关部门、单位党组织负责人、参与非公经济人士综合评价工作部门负责人、参与考察工作的人员以及考察对象的不同情况，分层分类开展换届纪律学习教育，全覆盖谈心谈话，发放换届纪律“明白卡”、“口袋书”，签订严肃换届纪律承诺书。自流井统一战线微信公众号面向全区统战成员动态推送换届纪律相关信息，抓实正向舆论引导。

三是全流程隐患排查织密“防护网”。在换届工作推进过程中，坚持每个流程、每个环节，严格一点、细致一点、周到一点，始终以每个环节都存在风险点的高度警觉状态，全力抓好换届风险防控工作，做到风险隐患查找及时，整改落实化解及时。围绕重点人员、重点工作等，对换届工作全过程进行反复深入细致的动态摸排，累计查找换届风险隐患8个，建立动态管理台账，研究细化落实防控措施24条。

四是全时段意见征集畅通“顺风耳”。严格落实换届风气直报员制度，指定专人担任换届风气直报员、统一战线意见建议收集员，建立统一战线意见征集台账，畅通信访举报信箱、意见收集电话、邮箱等线上线下信息来源渠道，注重与督导督查、谈心谈话等工作的有效结合，第一时间发现、听取换届工作及换届风气意见建议，及时整理汇报。

编辑：代梦迪